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Arbeitsrecht 8 Sa 124/05 - Keine Versetzung in entfernten Ort

  • juristi.Red
  • 23. Oktober 2021 um 00:34
  • 5. Juli 2022 um 17:00
  • 400 mal gelesen
  • Ein Arbeitnehmer darf nicht ohne weiteres an einen 40 Kilometer entfernten Ort versetzt werden, wenn dieser kein eigenes Auto besitzt. Das gilt auch dann, wenn im Arbeitsvertrag eine Versetzungsmöglichkeit enthalten ist.

    Das ist vom Hessischen Landesarbeitsgericht entschieden worden.

    Ein Lagerist hatte gegen ein Bauunternehmen geklagt, weil er für seinen neuen Fahrweg mit öffentlichen Verkehrsmitteln einschließlich Fußmarsch knapp drei Stunden benötigte. Mit dem Urteil gaben die Richter der Klage statt und erklärten die Versetzung für unzulässig. (Az.: 8 Sa 124/05) [@]

    • Arbeitsrecht
    • Versetzung
    • entfernter Ort
  • Vorheriger juristi.kon Fachbegriff 4 Sa 68/05 - Wegen Nichtbeschäftigung erhält Führungskraft Schmerzensgeld
  • PDF

juristi.kon

Kurz informiert - News

  • Bundesregierung plant strengeren Jugendschutz in sozialen Netzwerken: Die Bundesregierung hat am 14. Oktober Eckpunkte für einen besseren Kinder- und Jugendmedienschutz beschlossen. Für Kinder unter 13 Jahren soll die Nutzung sozialer Netzwerke grundsätzlich untersagt werden. Für Jugendliche zwischen 13 und 18 Jahren sind abgestufte Beschränkungen vorgesehen. Auch die Altersverifikation und der Schutz vor Gefahren durch KI sollen verbessert werden. Mehr erfahren ...
  • Produkthaftung wird auf Software und KI ausgeweitet: Der Bundestag hat am 9. Oktober einer Modernisierung des Produkthaftungsrechts zugestimmt. Künftig sollen auch Software und Künstliche Intelligenz ausdrücklich unter die Produkthaftung fallen. Zudem werden die Verantwortlichkeiten entlang internationaler Lieferketten erweitert und die Durchsetzung von Schadensersatzansprüchen erleichtert. Mehr erfahren ...
  • Mehr Schutz für Opfer häuslicher Gewalt: Die Bundesregierung hat einen Gesetzentwurf beschlossen, der Betroffene häuslicher Gewalt besser schützen soll. Geplant sind Änderungen bei familiengerichtlichen Verfahren, darunter neue Zuständigkeitsregeln zum Schutz vertraulicher Aufenthaltsorte und eine engere Zusammenarbeit der beteiligten Fachkräfte. Mehr erfahren ...
  • Digitales Führungszeugnis seit Oktober verfügbar: Seit Oktober können Bürgerinnen und Bürger ein Führungszeugnis bei der Onlinebeantragung auch in digitaler Form erhalten. Das Dokument wird über ein sicheres Verfahren an das persönliche BundID-Konto übermittelt. Damit sollen Verwaltungswege vereinfacht und Bearbeitungszeiten verkürzt werden. Mehr erfahren ...
  • EU verschärft Vorschriften für bestimmte PFAS-Chemikalien: Seit dem 10. Oktober gelten in der EU neue Beschränkungen für die Verwendung der PFAS-Untergruppe PFHxA. Betroffen sind unter anderem bestimmte Textilien, Lebensmittelverpackungen und Kosmetikprodukte. Die Regelungen sollen Verbraucher und Umwelt besser vor langlebigen Schadstoffen schützen. Mehr erfahren ...

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